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El Supremo reitera doctrina fijada para el caso de que el despido nulo comporte indemnización por perjuicios morales El Tribunal Supremo ha emitido una sentencia según la cual, cuando a los [...]

Hace 15 años, Zar Amir Ebrahimí se convirtió en una intocable por la traición de un amante. Ayer alcanzó la gloria con ‘Holy spider’ «¡Lo tenemos! ¡El CD porno de Zar Amir Ebrahimí! [...]

En el análisis efectuado por LARPSICO se da cuenta de varias sentencias y autos judiciales relevantes sobre el tema: El mes de mayo de este año está siendo relativamente prolífico para la suerte [...]

Nuevo Boletín cuatrimestral (1/2022) de LARPSICO: «Nuevas claves para la salud psicosocial en las organizaciones»   SUMARIO 1. EDITORIAL • Ambivalencia de la ciberseguridad: ¿prevención del [...]

Intervención de MANUEL VELÁZQUEZ en el congreso de Aveiro (Portugal), celebrado los pasados 29 y 30 de abril de 2022: “EL CRITERIO TÉCNICO 104/21 DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL [...]

El empleado sufrió un incremento del trabajo y del estrés a causa del cambio de una máquina Una persona sufriendo un episodio de estrés y ansiedad.Una persona sufriendo un episodio de estrés y [...]

Las conversaciones que mantuvieron las partes van más allá de lo meramente amistoso para contener intimidaciones de índole sexual La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha declarado la firmeza [...]

El Observatorio comparte esta noticia publicada por el diario CINCO DÍAS… El maltrato a los empleados es el mayor riesgo reputacional Los cambios demográficos, la polarización de la opinión [...]

El Observatorio comparte esta reflexión efectuada por Ana B. Muñoz Ruiz en El Foro de Labos «¿Es legítimo el reconocimiento de emociones en el entorno laboral?» Hace unos días se ha dictado una [...]

Mariëte Hamer asume un cargo que aún es excepcional en Europa. Busca un cambio de mentalidades. Mariëtte Hamer, de 63 años, es una experimentada política holandesa a la que el Gobierno le ha [...]