Jurisprudencia

La reciente sentencia del Juzgado de lo Contencioso Administrativo número 1 de Barcelona marca un hito en la defensa de los derechos laborales en España. Este fallo obliga al Ayuntamiento de [...]

Las empresas no podrán proceder al despido disciplinario de sus empleados sin antes garantizarles la oportunidad de defenderse en una “audiencia previa”.

Los hechos ocurrieron en un chat corporativo de la empresa, donde la trabajadora, junto con otros dos empleados, utilizó términos ofensivos en diversas ocasiones.

El fallo, emitido en mayo de 2023, ordena la inmediata reincorporación de Isidoro y el pago de una indemnización de 15.000 euros por los daños sufridos.

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha emitido una sentencia crucial en el asunto C-507/23, que aborda el derecho a la protección de los datos personales conforme al Reglamento [...]

El Juzgado de lo Social número 2 de Bilbao ha dictado una sentencia que obliga al Ayuntamiento de Gorliz a indemnizar con 30.000 euros a una agente de la Policía Municipal.

En un alarmante panorama para el mundo empresarial, cada vez más trabajadores se ven afectados por serias condiciones de salud mental.

Esto refuerza la necesidad de una mayor vigilancia y protección legal para los trabajadores que enfrentan condiciones laborales adversas que pueden afectar gravemente su salud mental.

En un fallo que genera debate sobre los límites de la libertad de expresión, el Tribunal Supremo ha absuelto a una profesora de educación secundaria en Extremadura de un delito de injurias graves.

Las repercusiones legales de las agresiones en el ámbito laboral se hacen evidentes en una reciente decisión del Tribunal Superior de Justicia del Principado de Asturias.