La trabajadora que era directora de oficina, sufría dos enfermedades mentales
La Juez del Juzgado de lo Social Nº1 de Tarragona, Lucía Brea Parra, ha fallado parcialmente a favor de una empleada de Correos en su demanda. La empleada había sido trasladada a un puesto de menor categoría debido a motivos de salud, y consideraba injusto que su salario fuera ahora más bajo. Antes ocupaba el cargo de directora de oficina y pasó a trabajar en atención al cliente.
La jueza, en la sentencia 145/2023 del 24 de abril, determinó que cuando el cambio de puesto se produce por motivos de salud y no está relacionado con la organización o los resultados de la empresa, el salario del empleado no puede verse afectado. Sin embargo, los complementos adicionales que perciba sí estarán acordes con su nuevo puesto, el de atención al cliente.
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